Als grote werkgever effectief aan de slag met welzijn & werkgeluk

Wellicht merk jij het ook al bij jouw organisatie: de schaarste op de arbeidsmarkt en het hogere verloop van werknemers beginnen steeds problematischer te worden voor werkgevers.

Voor werknemers die niet op hun plek zitten in hun rol en nauwelijks aandacht krijgen, is het gras aan de overkant tegenwoordig al snel groener. En dus verzuimen ze sneller en gaan ze sneller bij je weg. En dat kost niet alleen jou klauwen met tijd en geld, je mensen zijn ook verre van productief.

Maar hoe pak je dit effectief aan? Als je honderden of duizenden werknemers hebt waar je goed voor wilt zorgen?

Webinar: De kracht van betrokkenheid: ga voor welzijn & werkgeluk en verlaag verzuim & verloop | Met Paul Ter Wal

In dit webinar richtten we ons op grote werkgevers en spraken we met inzetbaarheidsexpert Paul ter Wal over de kracht van betrokkenheid en hoe dit een enorm effect had op welzijn & werkgeluk. Ook gingen we in op hoe je betrokken bleef, zelfs als je honderden of duizenden werknemers had.

In dit webinar bespraken we:

De belangrijkste pijnpunten rondom werknemers bij grote werkgevers
Wat sleutelfactoren zijn bij aandacht en betrokkenheid: zowel
proactief/preventief als tijdens verzuim
Hoe je effectief aan de slag gaat met welzijn & werkgeluk
Hoe je gericht aandacht kunt geven als grote werkgever: met duizenden werknemers en leidinggevenden met een grote 'span of control'
Welke informatie je nodig hebt op welk moment
Hoe je slim informatie verzamelt en dit ook actief gebruikt

Webinar terugkijken? Klik hier om het webinar terug te kijken

Ja, ik wil!

Wij willen ook graag contact met jou!

Otherside at Work: Wisent 14; 5236 PX 's-Hertogenbosch; Kamer van Koophandel: 17152287

Receptie: Tel: 073 615 9950

Xpert Desk: Tel: 073 615 9999

Robert van Gils | Business Development Manager

Bianca van Grinsven | Business Development Manager

Maak nu een afspraak!